Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 38457147Обновлено 26 ноября
В избранные

Директор по развитию (строительство)

200 000 Р, полный рабочий день
Муж., 55 лет (29 июня 1962), высшее образование, женат, есть дети
Добрянка , готов к переезду
Гражданство: Россия
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 27 лет и 11 месяцев
2 года и 5 месяцев
август 2015 — н.в.
Заместитель директора
ООО "Мастер", СМР в нефтегазовой отрасли, газификация, ЖКХ, общестроительные работы., Добрянка, полная занятость
Диверсификация производства (отраслевая, направление деятельности). Представительские функции. Непосредственный контроль составления и выполнения проектно-сметной (ППР, сметы) и исполнительной документации, технического и организационного выполнения работ. Участие в тендерных процедурах. Стратегическое планирование, бюджетирование. СРО, контроль аттестации работников, допуск работников на опасные производственные объекты. Руководство и контроль работы автотранспортной составляющей бизнеса.
СМР в нефтегазовой отрасли (монтаж и ремонт РВС, сосудов под давлением, нефте и газопроводы, ДНС, первичная переработка нефти, и др. с "0" под "ключ"), промышленное строительство каркасных зданий с "0" под "ключ", внутренние и наружные коммуникации, отделочные работы.
Предприятие создано с "0".
5 лет
сентябрь 2010 — август 2015
Директор
ООО "ПМК", СМР в нефтегазовой отрасли, газификация., Добрянка Пермский край ХМАО, полная занятость
Представительские функции. Диверсификация производства. Непосредственный контроль составления и выполнения проектно-сметной и исполнительной документации, технического и организационного выполнения работ. Участие в тендерных процедурах. Стратегическое планирование, бюджетирование. Контакты с органами государственной власти и контроля.
СМР в нефтегазовой отрасли (Монтаж и ремонт РВС, нефте и газопроводы, ДНС, первичная переработка нефти, и др. с "0" под "ключ"), энергетике, коммунальном хозяйстве (тепло и газоснабжение, в т.ч. котельные, водоснабжение, канализация, вентиляция, электроснабжение), промышленное строительство каркасных зданий с "0" под "ключ". Направление создано с "0". Автотранспортные услуги. Объём реализации, за 2,5 года, вырос в 3 раза.
11 месяцев
июль 2009 — май 2010
Заместитель директора по строительству, и.о. директора
ООО «Нефтьсервисхолдинг» ООО "Сервис трубопроводного транспорта", СМР и сервис., Пермь ХМАО Республика КОМИ, полная занятость
Планирование и контроль производственной и финансовой деятельности предприятия, проведение переговорных и презентационных встреч с представителями заказчика и органов власти и государственного контроля. Численность предприятия до 900 работников. Направление деятельности – СМР и сервисные услуги в нефтегазовой отрасли.
1 год и 3 месяца
май 2008 — июль 2009
Заместитель директора по строительству
ООО «Нефтьсервисхолдинг» ООО "ЦТС", СМР и сервис оборудования, Пермь ХМАО, полная занятость
Курирование направления строительства, ответственность за развитие и финансовый результат направления. Контроль составления и выполнения проектно-сметной, ППР и исполнительной документации. Численность предприятия около 600 работников. За период деятельности: объёмы по направлению СМР возросли в 2,5 раза, освоены новые технологии и виды работ на предприятии, направление стало рентабельным.
СМР в нефтегазовой отрасли (Монтаж и ремонт РВС, сосудов под давлением, нефте и газопроводы, ДНС, первичная переработка нефти, и др. с "0" под "ключ".
18 лет и 6 месяцев
октябрь 1989 — март 2008
Директор
ООО «Пламя-групп» (реорганизован из кооператива «Пламя», ООО«Пламя») СМР, Добрянка Пермский край, полная занятость
Планирование и контроль производственной и финансовой деятельности предприятия: в т.ч. составление сметной стоимости объектов, технического и организационного выполнения работ, оптимизация процессов, проведение переговорных и презентационных встреч с представителями заказчика и органов власти и государственного контроля, диверсификация производства. Собственная оригинальная разработка системы оплаты труда.
Предприятие организовано с «0», численность свыше 300 работников, три производственных базы, различной автомобильной и строительной техники до 70 единиц.
Направление деятельности: СМР в нефтегазовой отрасли (Монтаж и ремонт РВС, нефте и газопроводы, ДНС, первичная переработка нефти, и др. с "0" под "ключ"), энергетике, коммунальном хозяйстве (тепло и газоснабжение, в т.ч. котельные, водоснабжение, канализация, вентиляция, электроснабжение), строительство и дизайн частных домов и участков с "0" под "ключ", промышленное строительство каркасных зданий. Автотранспортные услуги.
Высшее образование
2012
Пермский государственный национальный исследовательский университет
Экономический
Заочная форма обучения
Менеджмент организации
1986
Пермский сельскохозяйственный институт
Механизации
Дневная/Очная форма обучения
Инженер-механик (с отличием)
Навыки и умения
Водительское удостоверение
Категория B, C
Профессиональные навыки
Мотивация работников на выполнение задач на результат (собственная эффективная система оплаты труда). Индивидуальный подход к ключевым работникам. Умение и способность принимать на себя решения и ответственность. Опыт организации предприятия с "0". Формирование стоимости СМР по различным направлениям деятельности.
Дополнительные сведения
НАКС III уровень: НГДО 1;2;3 (СТО Газпром 2-2.2-136;2-2.2-137-2007);4;5. ГО 1;2;2п. СК 1;2.
Промбезопасность: А, Б2, Б4, Б7, Б8, Б9.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Заместитель директора
По договоренности
Директор филиала, ООО "КорпусГрупп Урал"
Заместитель директора
Директор по строительству, Директор по обеспечению
По договоренности
Директор по обеспечению, АО "Сибур-химпром"
Резюме № 38457147 в открытом доступе Последнее обновление 26 ноября, 12:59

Резюме

Директор по развитию (строительство) 200 000
Полный рабочий день.
Дата рождения: 29 июня 1962, 55 лет. Женат, есть дети, гражданство Россия.
Добрянка, готов к переезду
08.2015—н.в.   2 года 5 месяцев
Заместитель директора
ООО "Мастер", СМР в нефтегазовой отрасли, газификация, ЖКХ, общестроительные работы., г. Добрянка, полная занятость.
Диверсификация производства (отраслевая, направление деятельности). Представительские функции. Непосредственный контроль составления и выполнения проектно-сметной (ППР, сметы) и исполнительной документации, технического и организационного выполнения работ. Участие в тендерных процедурах. Стратегическое планирование, бюджетирование. СРО, контроль аттестации работников, допуск работников на опасные производственные объекты. Руководство и контроль работы автотранспортной составляющей бизнеса.
СМР в нефтегазовой отрасли (монтаж и ремонт РВС, сосудов под давлением, нефте и газопроводы, ДНС, первичная переработка нефти, и др. с "0" под "ключ"), промышленное строительство каркасных зданий с "0" под "ключ", внутренние и наружные коммуникации, отделочные работы.
Предприятие создано с "0".
09.2010—08.2015   5 лет
Директор
ООО "ПМК", СМР в нефтегазовой отрасли, газификация., г. Добрянка Пермский край ХМАО, полная занятость.
Представительские функции. Диверсификация производства. Непосредственный контроль составления и выполнения проектно-сметной и исполнительной документации, технического и организационного выполнения работ. Участие в тендерных процедурах. Стратегическое планирование, бюджетирование. Контакты с органами государственной власти и контроля.
СМР в нефтегазовой отрасли (Монтаж и ремонт РВС, нефте и газопроводы, ДНС, первичная переработка нефти, и др. с "0" под "ключ"), энергетике, коммунальном хозяйстве (тепло и газоснабжение, в т.ч. котельные, водоснабжение, канализация, вентиляция, электроснабжение), промышленное строительство каркасных зданий с "0" под "ключ". Направление создано с "0". Автотранспортные услуги. Объём реализации, за 2,5 года, вырос в 3 раза.
07.2009—05.2010   11 месяцев
Заместитель директора по строительству, и.о. директора
ООО «Нефтьсервисхолдинг» ООО "Сервис трубопроводного транспорта", СМР и сервис., г. Пермь ХМАО Республика КОМИ, полная занятость.
Планирование и контроль производственной и финансовой деятельности предприятия, проведение переговорных и презентационных встреч с представителями заказчика и органов власти и государственного контроля. Численность предприятия до 900 работников. Направление деятельности – СМР и сервисные услуги в нефтегазовой отрасли.
05.2008—07.2009   1 год 3 месяца
Заместитель директора по строительству
ООО «Нефтьсервисхолдинг» ООО "ЦТС", СМР и сервис оборудования, г. Пермь ХМАО, полная занятость.
Курирование направления строительства, ответственность за развитие и финансовый результат направления. Контроль составления и выполнения проектно-сметной, ППР и исполнительной документации. Численность предприятия около 600 работников. За период деятельности: объёмы по направлению СМР возросли в 2,5 раза, освоены новые технологии и виды работ на предприятии, направление стало рентабельным.
СМР в нефтегазовой отрасли (Монтаж и ремонт РВС, сосудов под давлением, нефте и газопроводы, ДНС, первичная переработка нефти, и др. с "0" под "ключ".
10.1989—03.2008   18 лет 6 месяцев
Директор
ООО «Пламя-групп» (реорганизован из кооператива «Пламя», ООО«Пламя») СМР, г. Добрянка Пермский край, полная занятость.
Планирование и контроль производственной и финансовой деятельности предприятия: в т.ч. составление сметной стоимости объектов, технического и организационного выполнения работ, оптимизация процессов, проведение переговорных и презентационных встреч с представителями заказчика и органов власти и государственного контроля, диверсификация производства. Собственная оригинальная разработка системы оплаты труда.
Предприятие организовано с «0», численность свыше 300 работников, три производственных базы, различной автомобильной и строительной техники до 70 единиц.
Направление деятельности: СМР в нефтегазовой отрасли (Монтаж и ремонт РВС, нефте и газопроводы, ДНС, первичная переработка нефти, и др. с "0" под "ключ"), энергетике, коммунальном хозяйстве (тепло и газоснабжение, в т.ч. котельные, водоснабжение, канализация, вентиляция, электроснабжение), строительство и дизайн частных домов и участков с "0" под "ключ", промышленное строительство каркасных зданий. Автотранспортные услуги.
Высшее
2012
Пермский государственный национальный исследовательский университет
Факультет: Экономический
Заочная форма обучения
Специальность: Менеджмент организации
Высшее
1986
Пермский сельскохозяйственный институт
Факультет: Механизации
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Инженер-механик (с отличием)
Навыки и умения
Водительское удостоверение
B C
Профессиональные навыки
Мотивация работников на выполнение задач на результат (собственная эффективная система оплаты труда). Индивидуальный подход к ключевым работникам. Умение и способность принимать на себя решения и ответственность. Опыт организации предприятия с "0". Формирование стоимости СМР по различным направлениям деятельности.
Дополнительные сведения
НАКС III уровень: НГДО 1;2;3 (СТО Газпром 2-2.2-136;2-2.2-137-2007);4;5. ГО 1;2;2п. СК 1;2.
Промбезопасность: А, Б2, Б4, Б7, Б8, Б9.